Como eu posso processar minha empresa?



  • Wenas OLÁ!

    Expliquei a minha situação:
    Eu tenho quatro meses trabalhando para uma empresa de catering, entre a promessa de um contrato já esperando.Me dia eu ainda gostaria de saber quais os passos que eu deveria seguir para denunciar.Tiene 15 funcionários em quatro empresas e todos sem contrato.
    que provas; valiesen eu precisaria para fazer a denúncia legalmente? também tenho testemunhas que possam corroborar minha situacón.
    OBRIGADO
  • Se a coisa é como a pintura, é um crime.

    Por um lado, você tem que provar que você usa currando esses quatro meses, a ausência de contrato ou fraude no mesmo, transformar a sua situação em um contrato permanente.

    Eu sempre digo a mesma coisa, você precisa de apoio e informação, porque isso prova a sair ganhando tudo e precisam de apoio. Você vai a um sindicato e que é legítimo e não um amigo do dono do bar, por exemplo, www.cgt.es, olhar para ver se há perto de sua casa e ficar de pé, se você quiser, entre em contato com você.

  • Se você está na Espanha, Pergunte a um amigo/a/a, para denunciar esta situação à inspecção do trabalho. Eles vão enviar um inspector e colocar tudo em ordem, além de punir a empresa. Não informar o seu nome, pois além de dizer adeus, você nunca vai encontrar um trabalho em hospitalidade, na sua província. A única esperança é que a inspeção quando você está trabalhando. Sorte.
    Atenciosamente, Luis.
  • alguns operadores chupopteros!
    infelizmente está cheio de empresas que é muito triste.
    Eu acho que antes de relatórios deve começar a procurar outro emprego antes de ir e denunciar.
    Se queixas agora você ficar fora do trabalho não sei a sua situação financeira, mas ninguém pode sobreviver sem emprego.
    Então, se denuncialos.
    Eu estou em uma situação semelhante a empresa que eu trabalho evasão de impostos e muitas eu pensei antes de denunciá-la.
  • Você não tem nada a perder, incluindo o trabalho, queixa sem compaixão, você vai inevitavelmente ganhar. A empresa, neste caso, é sempre vai perder, mas você vai perder tempo.
  • Basta comunicar de Inspecção do Trabalho. Enviar um inspector e queda de cabelo.

    Sorte!
  • Nenhum país explicar o que você quer dizer. Mas se você é do México, sensação ou tantito para participar da Junta de Conciliação e Arbitragem, que é onde orientá-lo melhor.

    Sorte
  • se você não é parte de seu contrato e colegas também denunciá-lo, porque, você vê a sua cidade CCOO e explicar o seu caso, eles vão te dizer o que você tem a fazer, boa sorte
  • Amenazalos para denunciar esta situação, se em dois dias não fizeram nada vai para uma união, será mais eficaz.